۱۷ اصل کار تیمی (عنوان انگلیسی: The 17 essential qualities of a team player : becoming the kind of person every team wants ) کتابی است از جان. سی ماکس ول (-۱۹۴۷) و ترجمه شهروز فرهنگ همان گونه که از نامش پیدا است هفده اصل مهم در انجام کار تیمی را از زبان افراد برجسته بیان کرده است.
کار تیمی و گروهی از ضروریت زندگی در جهان امروز و فردا است و مهارت در کار تیمی از مهارت های اساسی در زندگی اجتماعی در این دوران است. این کتاب به عنوان یک راهنمای آموزشی می تواند به اعضای تیم کمک کند تا خدمات بهتری را انجام دهند و همچنین در یافتن افراد شایسته برای قرارگیری در صدر یک تیم می تواند مفید باشد.
اصل هشتم کتاب (رشد کردن) می گوید:
ارزش دادن به هم تیمی ها، کاری ارزشمند است
هدف زندگی برنده بودن نیست. هدف زندگی رشد کردن و سهیم شدن است. هنگامی که به گذشته و به کارهایی که در زندگی انجام داده اید نگاه کنید، از اوقاتی که به زندگی دیگران شادی داده اید بیشتر راضی خواهید شد، تا اوقاتی که آنها را ناراحت کرده اید.
ـ رابی هارولد کاشنر
بسیاری از ما زمانی به آرامش می رسیم که فشار تفاوت میان آنچه هستیم و آنچه باید باشیم از میان برداشته شود.
ـ جان گاردینر
جان ماکسول در این کتاب می نویسد:
در این مقاله قصد دارم خلاصه کتاب 17 اصل کار تیمی جان سی مکسول (رایگان) را به شما تقدیم کنم. ما در گروه آموزشی مدیر جوان (مثبت بینان شریف) مدت هاست سعی میکنیم کتاب های مفید و با ارزش را در بخش جداگانه ای از سایت به نام خلاصه کتاب به شما معرفی کنیم. تا حد ممکن در این خلاصه ها اصل محتوا حفظ شده و امیدواریم در این روزگار پرتلاطم که زمان بیش از پیش ارزش دارد، بتوانیم با خلاصه کتاب ها در زمان شما صرفه جویی کنیم.
اگر خود را به خاطر تیم تغییر ندهید، تیم ممکن است شما را تغییر بدهد. همکاری و تشریک مساعی لازمه موفقیت گروهی است. اگر شما نتوانید، تیم شما نمی تواند. از کسانی که بحث می کنند نترسید، از کسانی بترسید که از بحث و استدلال طفره می روند. عزم و اراده زمینه ساز پیروزی است. قلب شما منبع انرژی برای اعضای تیم است. به گونه ای بیاموزید که گویی عمری جاویدان دارید و به گونه ای زندگی کنید که گویی همین فردا آخرین روز زندگی شماست.
شما بدون بازیکنان بزرگ نمی توانید یک تیم بزرگ را بسازید. این یک حقیقت است. همان طور که این گفته مشهور می گوید: «می توانید با بازیکنان خوب ببازید ولی نمی توانید بدون آنها برنده شوید».
بنابراین چطور بازیکنان خوب را به دست می آورید؟ در همین رابطه، چگونه می خواهید بازیکن بهتری شوید؟ وقتی صحبت از داشتن نفرات خوب در یک تیم است، واقعا دو گزینه بیشتر پیش رو نداریم: یا آنها را تربیت کنیم و یا آنها را با افرادی دیگر جایگزین کنیم. یا از بازیکنانی که هم اکنون در اختیار دارید قهرمان می سازید و یا بیرون رفته و افرادی در خور قهرمانی را استخدام می کنید و آنها را به داخل تیم می آورید. این کتاب برای انجام دادن هر دوی این کارها به شما کمک می کند.
وقتی رفتاری را که توقع دارید هم تیمی های شما از خود نشان بدهند الگوی خودتان قرار دهید، شروع به کاربرد «۱۷ اصل کار تیمی» به عنوان یک دفترچه آموزشی می کنید. می توانید از این دفترچه برای کمک کردن به بازیکنان خود برای اینکه بازیکن بهتری برای تیم بشوند – بدون توجه به سطح استعداد آنها – استفاده کنید و اگر می خواهید که بازیکنان جدیدی را از خارج از تیم استخدام کنید به این کتاب به عنوان راهنمایی برای یافتن آن دسته از بازیکن هایی که تیم برایشان از همه چیز مهم تر است، رو کنید. می توانید مطمئن شوید که هر کسی که دارای تمام این هفده ویژگی است یک بازیکن تیم خواهد بود.
